Как сохранить рабочие места в период пандемии

19.05.2020

Во время пандемии часть бизнеса приостановила работу. Многие предприниматели остались без денег. А указ президента требует сохранять зарплату сотрудникам. Рассмотрим возможные выходы из ситуации. 1. Увольнение – приём Увольнение сейчас, а приём, когда потребность в работнике возникнет. Стороны сразу же за увольнением подписывают новый трудовой договор с отложенной на время датой начала работы. ТК не…
Читать дальше